ÖGDİ İK davetiyle, “İK SÜREÇLERİNİN DİJİTALLEŞMESİ” başlıklı bir paylaşım yapacağım. ??Başvuru formu: https://linktr.ee/ogdiik ? 30 Mart Perşembe 2023 ⏰ 21:00 ? Google Meet
ÇYDD Beylikdüzü Şubesi tarafından düzenlenen “İşe Alım Süreci” etkinliğinde, Mülakat Simülasyonu konusunda ben de destek vereceğim. 13 Mart 2023 Pazartesi (Öğleden önce) ÇYDD Beylikdüzü Şubesi
Evet gerçek insan zekasını yiyip bitirdik İK’cılar olarak. Şimdi biraz da yapay zekayı darlamanın zamanı geldi diye düşündüm. İyi etmiş miyim ne dersiniz ? Lafı uzatmadan, popüler uygulama ChatGPT’ye baktım. https://chat.openai.com/chat Ve İK alanında neler yapılabilir, onu görmek istedim. Örnek olarak; Eğitim; Eğitim programlarını […]
Engage&Grow koçları arasında, her ay yapılan puanlamada, bu ay zirvede ben varım. Türkiye’den arkadaşlarım Bertay ve Evrim’in de olmasıyla, ilk 5 koçun 3’ünün yanında Türkiye yazıyor. Gurur verici bir kapanış benim için. Umarım güzel biten 2022 gibi, 2023’de de bu listede olurum. Yolu çalışan bağlılılığından […]
2023 yılına, kurumsal bir eğitimle başladım. 04 Ocak 2023 tarihinde, Delta Vana ve Otomasyon Delta Bakım liderleriyle epey eğlenceli “Çalışan Bağlılığı ve Çalışan Deneyimi” eğitiminin tamamladık. Güven’in çalışan bağlılığı için en önemli etmenlerden biri olduğu ve ama iletişim, bağ kurma, geribildirim gibi etmenlerin de birbirleriyle içine […]
İK Yönetiminde “Dijital Çağda İnsan Kaynakları Yönetimi” başlığı altında düzenlenecek olan HR Summit 2022’de ben de olacağım. WES Executive Sessions‘ın düzenlediği etkinlik, 10 Aralık 2022 tarihinde ve 09:30-17:30 arasında ve online olacak. Görüşmek dileğiyle… https://www.wesorganizasyon.com/hrsummit22
Geçen hafta “Linkedin Audio Event”i bir deneyeyim, dedim. İlk denemede hatta sadece “Deneme” yazdım konu başlığına ve 19:00’u beklemeye başladım. En kalabalık olduğunda sadece 20 katılımcı vardı. Konuşmak isteyenler özellikle, nasıl katılacaklarını ve sesi nasıl açacaklarını tam olarak göremediler ? İlk deneme olmasına rağmen, konu […]
21 Aralık 2021’de yazdığım blog yazımda bahsettiğim, kendini kovan patron Haluk Can Hur ile Latro üzerinden, “HİYERARŞİSİZ, PATRONSUZ, YÖNETİCİSİZ BİR ORGANİZASYON” nasıl olur sohbete beklerim. Bize katılmak için: https://www.linkedin.com/video/event/urn:li:ugcPost:6977909798092582912/
31 Ağustos 2022, saat 14:00’te, Vedubox’tan Meral Etisoy Geyikçi ile “Çalışan Bağlılığı ve Kültür Dönüşümü” üzerinde canlı bir sohbetimiz olacak. Büyük İstifa, Kültür nedir, bağlılık nedir v.b. diye girip, 1 saatlik bir paylaşımımız olacak. Bekleriz…
Geçen haftalarda şans eseri gördüğüm bir clubhouse söyleşinde “çalışan bağlılığı”na ilişkin duyduklarım beni epey düşündürdü. Böyle kibarca ifade edeyim, siz anlayın ne demek istediğimi ? Herkes bu kadar mı yanlış anlar, bu kadar mı kötü örnek verir derken, ararda goller ağlara takılıyordu söyleşide. Dayanamadım, daldım […]