Çeşitlilik, eşitlik, katılım ve aidiyet anketinize girebilecek 21 soru #Çeşitlilik, #eşitlik, #katılım ve #aidiyet #anket #Diversity, #equity, #inclusion, and #belonging #survey Çeşitlilik anketi soruları Şirketimizin çeşitlilik içeren bir iş gücüne sahip olduğunu düşünüyor musunuz ? Şirketimiz cinsel yönelim, ırk, yaş, uyruk veya engellilik durumuna […]
Evet, bu yazı en yoğun günden konularından, ücret. Hangi İK’cı meslektaşımla konuşsam, konu dönüp dolaşıp “ücrete” geliyor. Asgari ücret artışı ne olur, diğer maaşlar 2024’te 1 kez mi artar ? Enflasyon düşmez tabii, asgari ücret böyle artarsa değil mi ? Ücret & Mutluluk ilişkisi nasıl […]
İK’nın Geleceği: Yapay Zeka ve Dijitalleşmeyle Yeniden Doğuş HR/Revolutions Web Summit 7 Aralık 2023 – 09.30-17.00 / Online ZOOM “Yapay Zeka ve Çalışan Deneyimi “paylaşımı ile ben de olacağım. 09:55-10:20 arası Beklerim. https://www.wesorganizasyon.com/hrsummit23
28. İnsan Kaynakları Zirvesi Bazı Şeyler Hiç Değişmeyecek kategorisi oturumlarında bendeniz ve Erdem Aksakal “Motivasyonumu Kaybettim” başlığında buluşacağız. Watismotiveyşın diyeceğiz… İlk gün 13 Kasım 2023 Pazartesi 12:13 / 12:23 pm 👉 ikzirvesi@mct.com.tr 👉 https://lnkd.in/dsY-QcR #forcemajeure #ikz2023 Ve dedik…
Üretim sektörünün olmazsa olmazı, mavi yaka. Peki geçmiş döneme ait algılarla mı çalışıyoruz hala ? Geçmişe baktığımızda, ülkemiz önemli bir iç göç yaşadı. Bu iç göç, üretim sektöründeki kurumlar için uygun maliyetli bir insan kaynağı yarattı. Ve bu “ucuz işgücü”ne alışkanlık yarattı. Ülke değişirken, üretim […]
Bu yıl 24-27 Ekim 2023 tarihlerinde gerçekleşecek olan gerçekleştirilecek olan “9. İnsan Kaynakları ve Yönetimi ve Dijitalleşme Zirvesi”‘nde yine ben varım 26 Ekim 17:10-18:10 saatleri arasında, “İnsan Kaynakları Vizyonu: Kariyer ve Yetenek Yönetimi’” oturumunda, Çisem Özçelik//Enriko Aliberti İnsan Kaynakları ve İş Geliştirme Müdürü, Fatoş Hüseyinca//Cevher […]
Şu an yeni MB başkanımızı dinliyorum. “2025 yılı sonrasını istikrar döneminin başlangıcı olarak görüyoruz” diyor… Yani kabaca 2,5 yıl istikrarsız bir dönem yaşayacağız diye anlıyorum ben bunu. İş dünyasını açısından çok zorlu bir 2,5 yıl bekliyorum. Ev ve araç fiyatlarının uçması, kiraların inanılmaz artışı gibi […]
25 Temmuz 2023 tarihinde, KalDer İzmir Şubesi ve EGE BÖLGESİ SANAYİ ODASI işbirliğiyle düzenlenen bir programda, “Dijital İK’ya Yolculuk” başlığı altında bir eğitim vereceğim. Hem ülkemizden hem de dünyadan yenilikçi dijital İK örneklerini de içerecek eğitime katılmak isterseniz kaan.pamir@kalder.org a ulaşmanız lazım
As Engage&Grow coaches, we do “experience sharing meetings” every Monday. I’ll be at Monday on 17 July. I will share the experiences of 2 red belt programs at Netaş.
@perceptyx’in, “The Management Behaviors that Make (or Break) a Great Employee Experience” 2023 raporunu, yine Artemizce dilinde siz sevgili ve saygılı okurlarımla buluşturmaya geldim. Yöneticilerimizin yani liderlerimizin çalışan deneyimini yaratmada kilit bir rol olduğu yadsınamaz, diyerek başlıyor rapor. Ve örnek soruları paylaşıyor… Büyük yöneticiler hangi […]