Management Centre Türkiye’nin bu yıl 25.sini düzenlediği İnsan Kaynakları Zirvesi’nde “Liderler Kahvesi” oturumunda sunmak üzere sanaldan proje arkadaşım Aziz Arslan ile “Çeviklik Kültürünü Ölçme” sunumumuzu yaptık. https://insankaynaklarizirvesi.com/wp-content/uploads/2020/12/NOW-2020-PROGRAM-REV%C4%B0ZE-FINAL.pdf “Çeviklik Kültürünü Ölçme” çalışmasının tam haline ulaşmak için lütfen burayı tıklayınız.
Not: Bu çalışma, MCT 2020 İK Zirvesi Liderler Kahvesi oturumunda sunulmak üzere Aziz Arslan ile birlikte ve daha çok onun emeğiyle hazırlanmıştır. https://insankaynaklarizirvesi.com/wp-content/uploads/2020/12/NOW-2020-PROGRAM-REV%C4%B0ZE-FINAL.pdf Teşekkürler Aziz 🙂 ÇEVİKLİK KÜLTÜRÜNÜ ÖLÇME Artemiz GÜLER Aziz ARSLAN 1. GİRİŞ Kültürü ‘’İnsanların ihtiyaçlarını gidermek amacıyla meydana getirdiği maddi ve manevi […]
İlk dalga daha çok siyasi ortam nedeniyle ortaya çıktı. Bu dalgada, yaklaşık 5 yıldır farkı anlaşmaların da (örneğin Ankara Anlaşması) yardımıyla Türkiye’den hem sermaye gücü hem de beyin gücü transferi olarak sürdü. Bu dalgada işini yurtdışına taşımak isteyen girişimciler&patronlar ve en hızlı iş bulabilen bilişim […]
Engage&Grow Global Konferansı Engage&Grow Global, 06-07Ekim 2020 tarihlerinde, normalde yüzyüze yaptığı yıllık konferansını, bu yıl pandemi nedeniyle online yaptı. Farklı ülkelerden Engage&Grow koçlarının katıldığı konferans, zengin paylaşımlarla bizlere çok katkısı olan bir etkinlik oldu. Çalışan Bağlılığı Manifestosu Bu yıla özel bir gündem ve içerikse “Çalışan […]
Geçen yıl Yahoo, Yahoogroups hizmetlerini henüz kapatmadığını ama komaya soktuğunu açıklamıştı. Şimdi de idam tarihi belirledi. 15 Aralık 2020 Announcement: End of Yahoo Groups We’re shutting down the Yahoo Groups website on December 15, 2020 and members will no longer be able to send or […]
21 Ekim Çarşamba günü 15:00’te New York Studio Dil Okulları etkinliğinde “6 Adımda Çalışan Bağlılığı” konuşacağız.
Geçenlerde “Kazanma Sanatı” adlı filmi izledim. 2011’de çekilmiş ve İMDB Puanı: 7.6 Ama bu yazı bir film eleştirisi değil tabii ki. Veri ile yönetimle ilgili güzel mesajlar. Birim maliyet konusunun sporda bile ne kadar düşünüldüğünü göstermesi ilginç. Takımdan atma (işten çıkarma) sahnelerinin net, kısa olması […]
17 Eylül 2020 tarihinde AIESEC Kocaeli Şubesi’nden gençlerle “İnsan Kaynakları Hikayeleri ile Takım Yönetimi” konuştuk. Yaklaşık 20 gençle yaptığım paylaşım, son dönemde yaptığım en zor oturumlardan biriydi. Sadece ekranımı gördüğüm ve sesler kapalı olduğu için, benim açımdan duygu iletişiminde sorunlar yaşadım. Umarım yine de gençlere […]
Müşteri Deneyimi < Çalışan Deneyimi Çok uzun bir yazı beklemeyin, başta söyleyeyim. Eğer başarılı bir “Müşteri Deneyimi” yaratmak istiyorsanız, önce “çalışanlarınız kurumunuza gerçekten bağlı mı ?” sorusunu yanıtlayın. Uzun süredir çalışıyorlar mı, kıdemleri yüksek mi diye sormadım ama. Bu soruya “evet” yanıtını vermeden yapacağınız […]
Bu yazıyı Haziran ayında yazmaya başlamıştım. Ama sonra Covid yorumlarından bana bile sıkıntı geldiği için devamı gelmemişti. 2020 hızlı başladı diye başlamışım yazıya. Taslaklardaki çoğu konunun zaten suyunu çıkardığımız için aklımda neler kalmışsa, özet şeklinde devam ediyorum. Evden çalışma Evden çalışma, ofisten çalışma derken karışık […]